工人家庭现在包括在 COVID 疫苗税收抵免中


我们公司

我们致力于帮助我们的每一位客户取得成功。因此,我们的员工参加专门的课程和会议,以了解最新的审计、会计和税务要求。

抗击 COVID-19 大流行的关键策略之一是实现高疫苗接种率。此前,美国国税局已向为员工提供带薪休假以接种 COVID-19 疫苗的雇主提供税收抵免。财政部现已宣布,这项信贷已扩大到涵盖工人带家人接种疫苗的带薪休假。

这项税收抵免的背景?

该抵免额是 19 亿美元的 COVID-19 救济法美国救援计划 (ARP) 的一项规定。今年 4 月,美国财政部表示,如果某些雇主为每位需要时间接种疫苗并从疫苗中恢复过来的员工提供休假时间,他们将有资格获得该抵免。

带薪休假税收抵免用于抵消雇主分摊的医疗保险税。这些抵免是可退还的,这意味着雇主有权退还超过雇主每年医疗保险税份额的任何抵免。

符合条件的雇主可以申请税收抵免,这些税收抵免加起来是为了给员工提供带薪休假以让他们自己接种疫苗或带家人去接种疫苗所支付的工资。雇主还可以延长员工的带薪休假时间,以照顾从注射中恢复过来的个人。

谁有资格获得税收抵免?

该税收抵免适用于雇员少于 500 人的企业和免税组织、自雇人士和一些政府雇主。该抵免额等于在 2021 年 4 月 1 日至 2021 年 9 月 30 日期间为提供带薪病假或探亲假而支付的工资。

符合条件的雇主可以保留他们本应缴纳的联邦就业税。由于信用是可退还的,这可能包括:

● 向员工预扣的联邦所得税。

● 员工的医疗保险税和社会保障份额。

● 符合条件的雇主分摊的医疗保险税和社会保障。

雇主扣留的金额可以等于他们有资格获得的抵免金额。雇主仍必须提交表格 941,即雇主的季度联邦纳税申报表,才能申请抵免。如果符合条件的雇主没有足够的联邦存款就业税来支付预期的税收抵免总额,他们可以要求预付款。

知道您的员工很容易找到时间接种疫苗意味着每个参与者都可以安心。在帮助您的社区全面接种疫苗的同时,不要忘记利用这一宝贵的荣誉。